Anuncio sobre la introducción de jóvenes talentos destacados por parte de Shandong Jining Cadre y Political Ethics Education College en 2019
Con el fin de dar pleno juego a los jóvenes talentos en la promoción de la estrategia de fortalecer la ciudad con talentos y promover la El desarrollo de alta calidad de la educación política y moral de los cuadros desempeña un importante papel. Al presentar y reunir a un grupo de jóvenes talentos destacados en la cultura tradicional, Jining Cadre Political and Moral Education College ahora está abierto al público para presentar jóvenes talentos destacados con títulos de doctorado a tiempo completo. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Introducción a la unidad
Jining Cadre and Political Ethics Education College es una institución de bienestar público de primera clase a nivel de condado directamente dependiente del Comité Municipal de Jining del Partido Comunista de China La fuente de financiación es la asignación financiera y es principalmente responsable de coordinar la planificación y construcción de la educación en ética política para cuadros, la exploración cultural, la formación de talentos, el desarrollo curricular, la gestión de la enseñanza y otros trabajos relacionados. Desde su creación, la universidad se ha adherido a la política de "dos creaciones" de transformación creativa y desarrollo innovador de una excelente cultura tradicional, se ha esforzado por transformar la sabiduría de la gobernanza contenida en ella en agua viva ideológica que nutre la ética política de los cuadros, y de manera innovadora promovió la educación de ideales y creencias del partido y la integración y el aprendizaje mutuo de una excelente educación cultural tradicional, la disposición científica del contenido de la enseñanza, la optimización del sistema de capacitación y la innovación independiente de los sistemas de aula y de capacitación han formado un sistema educativo completo. La innovación independiente del sistema de formación ha formado un modelo de enseñanza "cuatro en uno" de enseñanza en el aula, enseñanza in situ, enseñanza experiencial y enseñanza ritual. En la actualidad, la escala de educación y capacitación en ética política para cuadros se ha ampliado gradualmente y el conocimiento y la influencia de la marca han seguido aumentando. Desde junio de 2015, ha acogido más de 1.100 clases para 27 instituciones de formación provinciales, como la Escuela Central del Partido (. Escuela Nacional de Administración) y China Pudong Cadre College, se capacitó a más de 63.000 alumnos.
El segundo es presentar un gran número y una amplia gama de
4 estudiantes de doctorado a tiempo completo, que estudian filosofía china, historia china (dirección de historia antigua), historia china antigua, historia especializada (confucianismo), filología clásica china, literatura china antigua y otras culturas tradicionales o especialidades relacionadas con el confucianismo. Los aprendices orientados, los aprendices comisionados y los graduados de universidades en línea, universidades de educación para adultos y universidades independientes no están incluidos en el alcance de la introducción.
3. Condiciones de introducción
(1) Tener ciudadanía y nacionalidad chinas
(2) Respetar la constitución y las leyes, y tener buena conducta y ética profesional;
(3) Tener una sólida base teórica y capacidad práctica para adaptarse al puesto de trabajo, y poseer las condiciones integrales de calidad, profesionalidad o habilidades requeridas para el puesto;
(4 ) ) Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad;
(5) Ser menor de 40 años (nacidos después del 12 de abril de 1978).
Los recién graduados en 2019 que hayan firmado un contrato de trabajo con el empleador pueden postularse para el examen si rescinden el contrato con la unidad contratante antes de presentar la solicitud o con el consentimiento de la unidad contratante. Las solicitudes de los empleados deben ser aprobadas por la unidad donde trabajan y el departamento con autoridad en derechos humanos.
Personal que ha sido sancionado penalmente por delitos, personas que han sido despedidas del servicio público, recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo, personal militar activo y personas en otras circunstancias a las que no se les permite No se permite la postulación para ser empleado de acuerdo con las leyes y regulaciones, y los recién graduados de instituciones ordinarias de educación superior a tiempo completo no pueden utilizar sus calificaciones académicas como condición de solicitud.
Los candidatos que tengan relación de marido y mujer, parentesco consanguíneo directo, parentesco consanguíneo colateral dentro de tres generaciones o parentesco matrimonial estrecho con el personal empleador no podrán postularse para el puesto.
IV. Procedimiento de Introducción
(1) Inscripción
Método de inscripción: Inscripción por correo
Hora de inscripción: 12 de abril de 2019 9 :00-18:00 el 11 de mayo
Línea directa de consulta: 0537-3265003
Método de registro: publicar el anuncio de presentación de talentos al mismo tiempo en el sitio web de Jining Human Resources and Social Oficina de Seguridad () y el sitio web de Jining Cadre Political and Moral Education College (.
(2) Evaluación
Hora y lugar de la evaluación: se notificarán más adelante.
Revisión de calificación antes de la evaluación: Los solicitantes deben presentar los originales y copias de los siguientes materiales a la unidad empleadora antes de realizar la evaluación: (1) Original y copia de la tarjeta de identificación de residente de segunda generación (2; ) Título académico reconocido a nivel nacional Original y copia del certificado (si los recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo postulan, deben presentar el formulario de recomendación de empleo emitido por la escuela, y la graduación normal es suficiente; si otras personas postulan, deben presentar el título académico de 2019 obtenido antes del 12 de abril). El empleador confirmará si se cumplen las condiciones de la solicitud en función de la información proporcionada y completada por los solicitantes y, al mismo tiempo, revisará el estado de retiro de los solicitantes. La revisión de la calificación recorre todo el proceso. Si hay problemas como no cumplir con las calificaciones o cometer fraude, una vez verificada, la calificación será cancelada.
Formulario de evaluación: el trabajo de evaluación es organizado e implementado por la Escuela de Educación Política y Moral de Jining Cadre bajo la supervisión y orientación del departamento integral de gestión de personal de las instituciones públicas de la ciudad. de exámenes. No hay examen escrito y se utiliza un método de defensa. El departamento de organización e implementación organizará el trabajo de defensa y evaluación de forma continua o a intervalos en función de la situación real, como el número de solicitantes y las necesidades laborales. La evaluación de la defensa se divide en 100 puntos, las puntuaciones se calculan con dos decimales y la puntuación aprobatoria se redondea a 80 puntos;
(3) Examen físico
De acuerdo con los resultados de la evaluación de la defensa y el plan de introducción, el examen físico se organizará en una proporción de 1:1 desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas. El trabajo de inspección y examen físico es organizado e implementado por la Escuela de Educación Política y Moral Jining Cadre bajo la supervisión y orientación del departamento integral de gestión de personal de las instituciones públicas de la ciudad.
La inspección se lleva a cabo a través de diversos métodos, como revisión de expedientes, verificación de certificados, inspecciones in situ y entrevistas, centrándose en el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional y el desempeño laboral, y examinando si el Los solicitantes cumplen con las calificaciones requeridas para el puesto, si la información y los materiales relevantes proporcionados son verdaderos y precisos. De acuerdo con los requisitos de las "Opiniones sobre una gestión más estricta de los expedientes de cuadros" (Lu Zufa [2017] n.º 2), los expedientes de los candidatos se revisarán estrictamente. Si hay problemas en los expedientes, se investigarán y solucionarán seriamente. Si los problemas no se investigan y solucionan en el lugar, los procedimientos de contratación no se procesarán.
Los exámenes físicos se llevan a cabo en hospitales integrales a nivel de condado o superior. Los estándares y elementos de examen físico se refieren al "Aviso sobre la revisión de los estándares generales para el examen físico para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)" y el ". Se implementa el Manual Operativo de Examen Físico para el Reclutamiento de Servidores Públicos (Juicio)"" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2016] N° 140).
Las vacantes causadas por renunciar a las calificaciones de inspección y examen físico o por no aprobar la inspección y examen físico se cubrirán en partes iguales entre quienes hayan alcanzado la puntuación aprobatoria del examen de defensa. El estado de la inspección y el examen físico será anunciado al público por el departamento de organización e implementación.
(4) Anuncio público de situación laboral
El personal a contratar que apruebe la evaluación, inspección y examen físico será revisado por el departamento de gestión integral de personal de la institución pública municipal. antes del empleo, y el personal calificado será revisado uniformemente. Hacer anuncios públicos. El plazo de publicidad es de 7 días hábiles. Una vez transcurrido el período de publicidad, los nuevos graduados presentarán opiniones laborales de Jining Cadres y Political Ethics Education College y las informarán al departamento municipal de gestión integral de personal para su archivo. Después de la aprobación y presentación, los procedimientos pertinentes se manejarán de manera oportuna. de acuerdo con las regulaciones pertinentes, los recién graduados deben firmar primero un contrato de empleo para graduados universitarios ordinarios (firmado por el solicitante, el empleador y la escuela). Los procedimientos pertinentes se completarán después de la graduación y las calificaciones para el empleo. El empleador y el trabajador firman un contrato de trabajo de acuerdo con la normativa para establecer la relación personal. El empleador acuerda con el personal contratado el período mínimo de servicio en función de las necesidades del trabajo. El sistema de período de prueba se implementa para el personal empleado de acuerdo con la reglamentación. Aquellos que estén calificados al vencimiento del período serán contratados formalmente y aquellos que no estén calificados no serán contratados.
5. Servicios y beneficios
(1) Introducir jóvenes talentos destacados en el plan de formación de equipos de cuadros de Jining Cadre y Political Ethics Education College, y llevar a cabo "uno a uno" reuniones con camaradas responsables o columna vertebral empresarial de la unidad "Asistencia, organizar ejercicios de posiciones múltiples de manera específica de acuerdo con las necesidades laborales y cultivar múltiples talentos en una especialidad
(2) Para aquellos que se han desempeñado particularmente mucho después del período de prueba, sobre la base de las ofertas de empleo y la adecuación de puestos de trabajo, los candidatos a doctorado que sean nombrados para puestos directivos después de que el empleador haya propuesto opiniones laborales pueden ser reconocidos como personal de nivel 7 (nivel científico), aquellos que sean nombrados para puestos profesionales y técnicos; Los puestos tendrán prioridad sobre los puestos profesionales y técnicos correspondientes de acuerdo con la normativa pertinente en materia de evaluación de títulos profesionales.
(3) Las finanzas municipales proporcionarán un subsidio de 3.000 yuanes por persona por mes al empleador que atraiga talentos dentro de 3 años y que compre la primera casa comercial en Jining dentro de 3 años; un subsidio para la compra de vivienda de 100.000 yuanes, de los cuales 100.000 yuanes se donarán al mundo. Un subsidio para la compra de vivienda de 200.000 yuanes para estudiantes de doctorado de las 200 mejores universidades.
(4) A los candidatos que participen en la evaluación de la defensa se les pueden reembolsar los gastos de transporte de ida y vuelta con sus billetes. Los gastos de transporte se pueden reembolsar hasta 1.000 yuanes por persona.
6. Otros
(1) El anuncio de contratación y la lista del personal a contratar se publicarán en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Jining, y los avisos pertinentes. anuncios y otras necesidades durante el proceso de implementación La información pública se anunciará en el sitio web de Jining Cadres y Ethics Education College. Se solicita a los candidatos que presten atención a la información relevante en cualquier momento y mantengan abierto el número de teléfono que dejaron abierto durante el registro. Si por sus propios motivos pierde información importante que afecte su contratación, usted será responsable de ello.
(2) Esta introducción de talentos no especifica libros de tutoría, ni mantiene ni confía a ninguna organización para impartir clases de tutoría.
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Jining Cadres and Political Ethics Education College presenta el formulario de registro de jóvenes talentos destacados.doc
Jining Cadres and Political Ethics Education College
2 de abril de 2019