Me encanta la colección de ensayos de mi empresa
Me encanta el ensayo de mi empresa
Introducción: En octubre, florece la fragancia del osmanthus, esta temporada de cosecha, nuestro orgullo y entusiasmo. El siguiente es el ensayo I Love My Company que compartí con usted. ¡Bienvenido a aprender de él!
(1): Superate y ama tu negocio como si fuera tu hogar
Como dice el refrán: Haz lo que haces y ama lo que haces. Qué es el amor es poder tener la motivación para seguir aprendiendo además de basarse en la propia posición, transformando el amor en conocimiento y aplicando el conocimiento a un trabajo específico. En la era de la escasez material, en la antigüedad estaba Kuang Heng, que atravesaba paredes para robar luz, Zu Ying, que se escondía en el fuego para estudiar mucho, Su Qin, que colgaba vigas para apuñalar sus nalgas, y hoy está Wang Yunwu. quienes se volvieron autodidactas. Su perseverancia al estudiar en un entorno difícil les ayudó a crear una carrera. Sentó una base sólida y fue un buen ejemplo para las generaciones futuras.
Hoy en día, cuando ingresamos a la empresa, todos tenemos un corazón apasionado, queremos comenzar una carrera en la empresa y queremos hacer un buen uso de esta plataforma, sin embargo, antes de hacerlo, primero debemos hacerlo. entender, ¿Qué es un negocio? ¿Cómo convertimos este entusiasmo en acción? La empresa es una gran familia. Pasamos la mayor parte del día luchando y trabajando duro por ello. Hay muchos miembros en esta familia de todo el país. La razón por la que nos unimos es porque tenemos la misma misión y intereses comunes. Los sueños, y los sueños son etéreos. Sólo siendo pragmático se puede llegar más lejos. Hay un viejo dicho que dice: "La fragancia de los libros puede llegar lejos, y el espíritu de la poesía y la caligrafía en el vientre proviene de China". Los libros retienen la historia, controlan el presente y predicen el futuro. de poesía y caligrafía en el vientre es muy cierto para una persona. Esto es aún más cierto para las empresas. Hoy nuestra empresa se encuentra en un período de transformación y desarrollo. Hay dificultades y desafíos. Necesitamos innovación y cohesión. El tiempo nos da experiencia y la lectura nos da conocimiento. y gente sensata. Como dice el viejo refrán, la historia hace que la gente sea sabia; la poesía hace que la gente sea inteligente; la historia natural hace que la gente sea profunda; la lógica hace que la gente sea elocuente; En el libro, podemos encontrar la fuente de la innovación, recuperar el espíritu militar de hierro de "estar valientemente en la vanguardia" y ganar la fuerza para superar la adversidad.
En las últimas décadas, nos hemos centrado en la "fabricación empresarial" y la "producción empresarial". Ahora, con el entusiasta desarrollo del "emprendimiento e innovación masiva" en todo el país, las empresas tradicionales son necesarias. transformarse en "fabricación empresarial inteligente" y "producción empresarial profunda", aprovechar profundamente el potencial interno y cultivar la fuerza interna. Este proceso requiere el esfuerzo de cada empleado. La gente suele decir: "El pan de ayer no saciará el hambre". Lo mismo ocurre en el trabajo. Estamos en una era de cambios rápidos. Los logros de ayer son cosa del pasado. El honor no tiene nada que ver con el futuro. No podemos mantener nuestro trabajo al mismo nivel para siempre, sino que debemos seguir el ritmo de los tiempos, basarnos en nuestras responsabilidades, aprender para la vida y transformar el conocimiento en productividad. La gran voz y el gran amor guardan silencio. Durante el período pionero, la generación anterior trabajó duro para crear una excelente cultura corporativa. En el período de transición, solo podemos leer más, leer buenos libros y cultivar una conciencia y valores innovadores que se mantengan. Sólo de esta manera se puede formar una fuerte cohesión y una fuerza centrípeta que permita a la empresa exudar su temperamento y alma desde adentro hacia afuera.
Sólo cuando los empleados tienen fe, una empresa puede tener cohesión. La lectura es una fe nacional y una búsqueda de un estilo de vida y un estilo de vida. La lectura es una barrera invisible entre las personas. En el mundo de los libros, la hierba crece y los pájaros vuelan y las flores florecen en los rincones carentes de cultura, solo hay una soledad infinita y un frío cortante; El Secretario General dijo una vez que los libros son portadores del conocimiento humano, la cristalización de la sabiduría humana y la escalera del progreso humano. Sólo tratando verdaderamente la lectura como una actitud de vida, una responsabilidad laboral y una búsqueda espiritual, y amando conscientemente la lectura, leyendo buenos libros y siendo buenos leyendo, podremos promover la formación de una excelente cultura corporativa en nuestra empresa y formar una sociedad recta. Cultura corporativa amable, dedicada y armoniosa.
Hay un dicho chino: "La marea alta levanta todos los barcos". El progreso de cada uno de nuestros empleados es una gota de agua, y la empresa es el barco que nos lleva en un largo viaje. Un pequeño paso adelante para cada uno de nosotros es el viaje de la empresa China-Singapur. En este proceso, ya sea en el agua o en un barco, están estrechamente relacionados entre sí, como en una familia, los padres esperan que sus hijos lo hagan. lograr algo y los niños se lo agradecerán a sus padres. Con el tiempo se formará una buena tradición familiar, ensayo modelo".
Cuando todos los empleados tengan sed de conocimiento y trabajen juntos para luchar por la causa de la empresa, la empresa crecerá rápidamente y avanzará con valentía y, al mismo tiempo, los empleados tendrán un espacio más amplio para crecer.
Como generación más joven, todavía tenemos un largo camino por recorrer, pero como aficionado al conocimiento, la vida es corta. Amar tu negocio como tu hogar no es una charla vacía, sino un largo proceso de transformación. Solo fortaleciendo el aprendizaje, mejorando constantemente las habilidades profesionales, teniendo en mente una ciudad de hierro y preocupándonos por la empresa podremos adaptarnos a los vientos cambiantes y los cambios del mundo. Goethe dijo una vez: "Si quieres apreciar tu propio valor, tienes que agregar valor al mundo". Esta frase es la misma en el trabajo. Si quieres lograr un mejor desarrollo en la empresa, debes seguir mejorando. -Motivado y contribuir a la empresa con acciones prácticas.
(2): Permanecer juntos en las buenas y en las malas, amando su negocio como si fuera su hogar.
La llovizna gorgotea fuera de la ventana y las hileras de álamos rectos de Xinjiang se alzan con las cabezas sujetas. Alto bajo la lluvia, los imponentes pinos y cipreses están verdes y goteando, parados frente a la ventana, todas las plantas y árboles de la sala de estar aparecieron a la vista, y algunos grupos de personas caminaron escasamente por la calle. La zona parecía tranquila y pacífica.
Sin saberlo, he pasado cinco años en Pingshuo. Hemos estado en el mismo barco en las buenas y en las malas. En el camino, nuestras tres clases se han despedido alternativamente de las cuatro estaciones. Con los brillantes logros de Pingshuo, poco a poco perdí mi juventud e inmadurez y me volví más maduro. Hemos vivido demasiados años inolvidables en esta tierra.
Érase una vez, como empresa de carbón de 100 millones de toneladas, Pingshuo creó innumerables milagros. El equipo de minería totalmente mecanizado de la moderna y avanzada mina excava contrarreloj; el Big Mac 930E trabaja las 24 horas del día en el espectacular depósito de carbón a cielo abierto; los cultivos crecen prósperamente en el área de recuperación. Todo esto es testimonio de la asombrosa labor de Pingshuo. Velocidad de desarrollo, lo que hace que la gente de Pingshuo se sienta orgullosa y orgullosa. Sin embargo, desde 2015, a medida que aumentó la presión a la baja sobre la economía nacional y los precios del carbón se desplomaron, la empresa se ha enfrentado a dificultades y desafíos sin precedentes como miembro de la empresa, ¿qué debemos hacer? Este es un problema al que se enfrenta toda persona de Pingshuo. ¿Estás culpando a todos, sintiéndote confundido y sin saber qué hacer o estás afrontando la situación con calma, animándote y intentándolo? Como empleados comunes y corrientes, nuestra actitud determina si las diversas medidas de reforma de la empresa se pueden implementar hasta el final. No es exagerado decir que nuestras elecciones pueden determinar el éxito o el fracaso del desarrollo empresarial.
Como nativo de Shuozhou, amo profundamente esta tierra llena de oro negro. Shuozhou prosperó gracias al carbón y Pingshuo ha hecho grandes contribuciones al desarrollo de esta tierra cálida durante las últimas décadas. Al mismo tiempo, también me proporcionó una amplia plataforma para mostrar mis talentos y construir mi ciudad natal, lo que me permitió crecer gradualmente. crecer y cosechar mi propio valor de vida. Por eso, estoy agradecido y profundamente enamorado de nuestra empresa. Aquí derramamos nuestro sudor y florecemos las flores más hermosas de la juventud. Mis raíces están aquí y mi alma está aquí. No puedo olvidar tomar de la mano a mi amante y caminar por el tranquilo parque Pingshuo todos los días después de salir del trabajo; no puedo olvidar las maravillosas fiestas de verano que la empresa organiza para nosotros en el caluroso verano; sudando en el gimnasio y la sensación de ganar honores para la unidad, estoy sinceramente orgulloso... hay tantos recuerdos hermosos aquí y tantos sentimientos que es difícil dejar ir.
Pingshuo ha logrado tantos logros brillantes como campo experimental de reforma y apertura, Pingshuo ha atraído mucha atención porque se convirtió en el primer proyecto conjunto chino-extranjero que el pueblo de Pingshuo nace con innovación y cambio. y determinación. La fina tradición del progreso incluye el coraje de cruzar el río palpando las piedras y labrando un camino sangriento. Nunca hemos sucumbido ante las dificultades, no en el pasado y creo que no cederemos hoy. La situación actual es a la vez un desafío y una oportunidad para nosotros. Durante muchos años, la estructura industrial ha sido única, siendo China Coal la más grande, y la capacidad para resistir los riesgos es naturalmente débil. Si podemos aprovechar esta crisis como una oportunidad para transformarnos y desarrollarnos activamente, y buscar un desarrollo diversificado mientras continuamos haciendo nuestro negocio principal, entonces, después de pasar por un período de dolor, seguramente podremos llegar a la cima y mejorar el nivel. y calidad de nuestro desarrollo, permitiendo a la empresa alcanzar logros más brillantes. La buena noticia es que la empresa se está desarrollando actualmente en esta dirección y tengo muchas expectativas y confianza en ello.
El viento fuerte conoce la hierba fuerte, y el viento fuerte conoce a los ministros leales. En la actualidad, el momento en que la empresa enfrenta dificultades es el momento en que reflejamos nuestras acciones y responsabilidades. Como empleados comunes, todo lo que podemos hacer es hacer bien nuestro trabajo, mejorar nuestro sentido de responsabilidad y misión, y mediante el aprendizaje y la comunicación continuos. práctica laboral, Mejore gradualmente sus habilidades en todos los aspectos, especialmente sus habilidades profesionales, y obtenga logros extraordinarios en puestos ordinarios.
Al mismo tiempo, debemos ejercer activamente nuestra iniciativa subjetiva, ofrecer sugerencias para el desarrollo empresarial y resolver problemas. El gran poder del cambio social suele estar contenido en las masas más amplias del pueblo, y lo mismo ocurre con las empresas. No debemos subestimar nuestro propio poder. Si cada uno de nosotros puede hacer esto, la cara de la empresa definitivamente cambiará. El Primer Ministro Wen Jiabao dijo que "un país prospera cuando enfrenta dificultades". Del mismo modo, una empresa prospera incluso cuando enfrenta dificultades. Si observamos las 500 empresas más importantes del mundo, ¿qué empresa está creciendo sin contratiempos? ¿Quién no ha experimentado cambios sociales, cambios tecnológicos o la prueba de vida o muerte durante las crisis económicas?
Forma un ejército durante mil días y úsalo durante un tiempo. Una vez, Pingshuo nos brindó a cada uno de nosotros una amplia plataforma de desarrollo y apoyó una familia cálida y armoniosa, donde crecimos paso a paso. Hoy, frente a las dificultades del desarrollo empresarial, ¿cómo podemos permanecer indiferentes?
Solo si nunca olvidas tu intención original podrás alcanzar el éxito. Llevemos adelante la excelente tradición del pueblo de Pingshuo que no teme a las dificultades y nos esforzamos por ser los primeros. Amamos la empresa como nuestro hogar, nos unimos como uno y nos unimos al torrente de reforma, innovación y desarrollo en Pingshuo y creamos. una empresa digna de los tiempos, del emprendimiento y de los logros brillantes.
La lluvia fuera de la ventana de repente se volvió más intensa y mis ojos comenzaron a nublarse, pero en ese momento, mi corazón estaba extremadamente decidido. ;