¿Por qué Zuckerberg contrató a una niñera china a un precio tan alto?
¿15 de septiembre? Recientemente, se volvió viral en Internet una noticia sobre la contratación de niñeras en Silicon Valley, Estados Unidos. El empleador ofrece un salario alto a la niñera y exige que domine chino e inglés. Los internautas especularon basándose en la información proporcionada que el empleador probablemente sea el director ejecutivo de Facebook, Zuckerberg. Ante salarios y beneficios generosos, los chinos locales en Estados Unidos tienen reacciones diferentes.
A finales de agosto nació la segunda hija de Zuckerberg, llamada "August". Zuckerberg publicó una foto de él y su esposa sosteniendo a sus dos hijas. También adjuntó una carta larga, como cuando nació su hija mayor, que decía: "Tú eres responsable de disfrutar tu infancia, y tu madre y yo somos responsables de hacer la vida". mundo un lugar mejor." "Hermoso". Cuando un hombre adulto se convierte en padre, también es dominante y gentil.
Apenas dos semanas antes de que naciera August, apareció en Internet un anuncio de empleo. La idea general es: "Somos una familia joven emprendedora en el Área de la Bahía, poseemos múltiples propiedades y organizaciones benéficas, múltiples propiedades, siempre estamos ocupados y ahora estamos buscando una niñera que pueda proporcionar una niñera para nuestros hijos. Una persona segura y cariñosa. y ambiente divertido". Por supuesto, el salario de la niñera también es muy generoso, incluido un salario anual de 110.000 a 130.000 dólares estadounidenses, con seguro médico completo, etc.
Según el aviso de contratación, el equipo administrativo de "mayordomo" de la empresa está completamente equipado, desde el gerente general hasta el gerente de mayordomo. La pompa y las circunstancias son comparables a las de Zuckerberg. Sin embargo, la razón principal por la que este reclutamiento ha atraído especial atención por parte de los chinos es que se requiere que la niñera hable chino e inglés con fluidez. Por supuesto, los requisitos para las niñeras no son sólo el idioma, sino también la capacidad de mantener un alto grado de confidencialidad, más de tres años de experiencia como niñeras, habilidades simples de rescate, etc.
Entonces, ¿qué piensan los chinos locales en Estados Unidos sobre este lucrativo trabajo que requiere habilidades tanto en inglés como en chino? A través de entrevistas, los periodistas descubrieron que muchas personas son cautelosas ante la "caída del pastel".
Wendy, que trabaja en Silicon Valley, dijo: "Si el salario es tan alto, definitivamente estaré dispuesto a trabajar, pero creo que sus requisitos deben ser más altos que los chinos, y me temo que No podrán cumplir con los estándares. Hay muchas personas que pueden hablar chino, pagan un precio tan alto que deben tener requisitos más altos para el nivel educativo de las niñeras, que deben poder educar y cuidar a los niños. "Otra estudiante internacional también dijo que este trabajo no parece ser tan bueno como se imaginaba. Fácil. Ella dijo: "Ser niñera es realmente difícil y es un trabajo manual, no tan fácil".
Por otro lado, los desarrolladores de software parecen estar más interesados en su trabajo. El ingeniero de Silicon Valley, Fu Siyuan, dijo: "Leí la oferta de trabajo y pensé que el salario era muy significativo. Después de todo, sus requisitos eran muy altos. De todos modos, no pensé que pudiera hacerlo y nadie a mi alrededor podía hacerlo. Y yo era niñera para los hijos de Zuckerberg. ¿Cómo me pueden pagar como una niñera universal? No creo que mi inglés sea lo suficientemente bueno para enseñar a los hijos de Zuckerberg. Mi única especialidad es escribir código, pero Zuckerberg puede escribirlo él mismo. bien, siempre que el código esté bien escrito. "
Sin embargo, también hay algunos chinos locales que están llenos de confianza y parecen querer aceptar el trabajo. El estudiante internacional Sun Kai dijo: "El salario es muy alto y quiero ir. Ser niñera es muy simple: simplemente persuadir al niño, hacerlo feliz y luego alimentarlo. También puedo enseñar chino, no solo chino, pero también dialectos; si la madre del niño no es china (oh, su chino no es muy bueno), entonces realmente necesita que le enseñen "
Algunas personas también piensan que, aunque los requisitos difíciles son difíciles. enfrentar, tienen otras fortalezas que pueden compensarlo. Otro estudiante internacional, Shen Hao, dijo: "Cuando vi la noticia por primera vez, me sorprendió porque el salario es muy alto. No importa cuál sea mi experiencia, quiero ir allí, pero no soy bueno cuidando niños, pero Puedo empezar desde cero. Aprendí mucho de él. Puedo enseñar chino, hongkonés, taiwanés y cantonés. Además, también puedo jugar golf, cantar y dibujar. "Mi amigo cree que cumplirá con los requisitos. La gente en China habla chino con fluidez y su inglés es bueno en los Estados Unidos. Es fácil obtener una licenciatura y no es difícil tener experiencia laboral".
Se informa que muchas familias en los Estados Unidos esperan que su próxima generación pueda cumplir con los requisitos del bilingüismo (o de varios idiomas), pero ir solo a una escuela de idiomas puede tener poco efecto, por lo que a muchas personas ricas les gusta hacerlo. contrate una niñera bilingüe para que viva en casa y "edifique" a sus hijos en cualquier momento y lugar. Pero este precio es inasequible para la mayoría de las personas: según las estrellas de Hollywood, el salario anual de las niñeras bilingües internas es generalmente de más de seis cifras. Incluso si no viven en casa, el salario anual no puede ser inferior a 50.000 dólares, sin contar. beneficios y pago de horas extras.
En cuanto a la elección del idioma, aprender español, al igual que lenguas de países desarrollados como el francés y el alemán, ha sido tradicionalmente más popular en Estados Unidos. Pero a medida que China se vuelve cada vez más poderosa, China se ha convertido en el "nuevo favorito" en los últimos años. El año pasado, la nieta de Trump, Arabella, hablaba chino y cantaba canciones chinas con voz infantil. No solo muchas personas expresaron su ternura, sino que también hablaron sobre la popularidad de aprender chino en los Estados Unidos en la actualidad. Los hijos del presidente estadounidense no sólo saben hablar chino, sino que los magnates de Silicon Valley también esperan que sus hijos puedan oír chino tan pronto como nazcan. La importancia del chino es irrefutable.
Por supuesto, no tenemos forma de verificar si esta oferta de trabajo proviene de la familia Zuckerberg, pero considerando que la esposa de Zuckerberg es de ascendencia china, aprender chino es una buena manera de rastrear los orígenes. Si se trata de un puesto de trabajo para otro magnate de Silicon Valley, simplemente ilustra la importancia de los chinos en la mente de los estadounidenses ricos.