La batalla por el príncipe heredero durante el período Qianlong
Cuando los príncipes llevaron a la supuesta presa a la tienda de Qianlong para informar, el emperador Qianlong dijo la verdad, lo que hizo que la mayoría de los príncipes parecieran avergonzados y castigados, solo el decimoquinto príncipe Yongyan fue honesto. descubrió que “no hay caza que cazar en el coto de caza” y le preguntó cara a cara a su tío “¿de dónde salió tanta caza?” ¿De dónde vienen tantas presas? "......
El emperador Qianlong estaba muy feliz y admiraba la inocencia y honestidad de Yongyan desde el fondo de su corazón. Sin embargo, el engaño de los otros príncipes hizo que Qianlong se molestara y preocupara por el mal ambiente en
Como resultado, el maduro y prudente emperador Qianlong, que conocía bien la estrategia política, controló estrictamente la relación entre el príncipe y el trono. Se estableció como príncipe, lo soportó durante más de 20 años hasta que en sus últimos años, abdicó a regañadientes del trono al príncipe y se convirtió en el emperador supremo con todo el poder. Cai Yan no sabía que había sido nombrado príncipe. Príncipe, pero trabajó duro y tembló en el difícil camino hacia el trono. p>
Debido a las limitaciones de la época, el emperador Qianlong exigía que los funcionarios fueran honestos y honestos, pero por otro lado reutilizaba a funcionarios corruptos. Como el "halagador" de He Shen flotaba en el viento y el humo, por lo que estaba contento consigo mismo. Lo que le quedó a Cai Yan fue una dinastía feudal en ruinas. Después de que Cai Yan llegó al poder, fue conocido como Emperador Jiaqing. Tan pronto como asumió oficialmente el gobierno, investigó y castigó a Heshen y murió después de mantener su gobierno durante 25 años. Por el hecho de que el emperador Qianlong estableció un príncipe, podemos ver que cualquier gobernante espera que su carrera tenga éxito. por alguien, y el sucesor debe ser honesto, honesto, honesto y honesto; odia a los hipócritas que cometen fraude y teme que usurpen el poder. Por supuesto, el sucesor es elegido correctamente, es propicio para el desarrollo vigoroso del. carrera; la elección incorrecta del sucesor afectará el progreso normal de la carrera.
La verdad es que si un departamento o una unidad tiene un problema de herencia generacional, habrá un problema de sucesor. para bajar y los nuevos tienen que subir, por lo que, por supuesto, es particularmente importante capacitar a los sucesores. En los últimos años, el gobierno central ha organizado y desplegado un grupo de cuadros jóvenes para ingresar a los equipos de liderazgo provinciales y municipales, con el fin de hacerlo. entrenar y crecer en la práctica y tomar el control gradualmente.
Espero que nuestras organizaciones en todos los niveles seleccionen buenos candidatos y nunca permitan que esos hipócritas sigan haciendo trampa y colándose en el equipo. Fácil de identificar, siempre que realmente profundice en las masas, se podrá descubrir a tiempo, sin importar cómo "finjan". La "cirugía plástica para cambiar de rostro" sigue siendo en esencia una técnica especulativa y egoísta. y no tiene mucho talento real ni conocimiento práctico...