Resumen laboral

Muestra de resumen de trabajo (6 artículos seleccionados)

El trabajo ajetreado y gratificante ha llegado a su fin. Mirando hacia atrás en el trabajo durante este período, mientras logramos resultados, también nosotros. Hemos encontrado las deficiencias y los problemas en nuestro trabajo y debemos hacer un resumen de nuestro trabajo. Entonces, ¿cómo escribirlo? El siguiente es un ejemplo de resumen de trabajo (6 artículos seleccionados) que compilé para usted. Espero que le guste.

Resumen laboral 1

Durante el último año escolar, me exigí estrictamente en todos los aspectos, consulté activamente con mis colegas, combinado con mis propias condiciones reales y la situación real de Los estudiantes, y trabajaron con diligencia y conciencia, trabajaron concienzudamente, lograron mayores avances en el trabajo docente y el nivel de enseñanza personal también ha mejorado. Ahora resumiremos el trabajo de este año escolar.

1. Mi propia organización del aula y capacidad de enseñanza

He sido tímido, asustado, preocupado y decepcionado, pero en los últimos seis meses he tenido algunas sorpresas. Más pasión, un poco más conmovedor, un poco más práctico. Los resultados no pueden representarlo todo, pero los resultados en el aula afectan el estado de ánimo y el deseo de conocimiento de los estudiantes.

En primer lugar, el conocimiento está en su lugar. A través del análisis de los materiales didácticos y la comunicación con todos, el conocimiento es más completo y los puntos clave se resaltan más.

En segundo lugar, el lenguaje en el aula es más riguroso. Con dos años de fundación, ¡la calidad del aula es obviamente mayor y la densidad es mayor! Llega el deseo de aprender de los estudiantes.

Finalmente, la conexión del conocimiento se vuelve natural y el interés de los estudiantes en clase aumenta.

2. El cariño está en todas partes

Voy a clase todos los días y tengo a estos 60 estudiantes en mi corazón todos los días, pero no tengo mucho tiempo para profundizar sus corazones! A través de los programas de atención en todos los continentes, tengo que reflexionar sobre mí una y otra vez. ¿Me preocupo lo suficiente por ×× compañeros de clase? ¿Te preocupas lo suficiente por los estudiantes destacados? ¿Te preocupas lo suficiente por los estudiantes con dificultades de aprendizaje? Los estudiantes familiares, la televisión familiar, siempre quieren que todos los estudiantes progresen, siempre quieren verlos mejor, tienen expectativas más altas de manera invisible para ellos, ¡presionan más de manera invisible sobre ellos! A menudo le pregunto a un estudiante: ¿crees que fuiste lo suficientemente bueno esta semana? ¿Crees que estudiaste mucho hoy? ¿Ayudaste a tus compañeros de clase hoy? ¿Has progresado hoy? ¿Te has lavado la cara cuidadosamente hoy? ¿Has tenido suficiente hoy? Espera, estas preocupaciones superficiales pueden haber jugado algún papel, pero los estudiantes especiales necesitan más atención por parte del maestro. Frente a estudiantes que tienen dificultades de aprendizaje, siempre les presto atención y se lo recuerdo. Autoresumen Laboral 2

Durante este año estuve bajo el correcto liderazgo de la casa matriz y del departamento de transporte de nivel superior, en base a las tareas laborales asignadas por la casa matriz, y muy enfocado en el plan formulado al comienzo de mi estación, todos los cuadros y empleados de la estación utilizan el concepto de desarrollo científico, trabajan duro, se unen como uno, mejoran continuamente la calidad del servicio, fortalecen la gestión y están comprometidos a brindar a los pasajeros un trato cálido, eficiente, educado y servicios cómodos, seguros y rápidos de alta calidad, y completó con éxito las "semanas doradas del" Festival de Primavera ", " Primero de Mayo " y " Día Nacional ", se han logrado las tareas de transporte de pasajeros y varias tareas han logrado buenos resultados. . La situación laboral en 20xx ahora se resume de la siguiente manera:

1. Finalización del trabajo principal

A partir del XX, marzo XX, 20xx, los ingresos totales fueron XX millones de yuanes, de los cuales XX provino del reclutamiento por cable. Los ingresos ascendieron a XX millones de yuanes (ingresos de taquilla XX millones de yuanes, línea Changsha XX millones de yuanes) y los ingresos auditados fueron XX millones de yuanes.

2. Apuntando a la seguridad y la velocidad, haga un buen trabajo en el transporte de pasajeros durante la Semana Dorada

Prepárese y actúe temprano para garantizar la seguridad y la velocidad durante el "Festival de Primavera" anual , "Primero de Mayo" y "Día Nacional" "es el pico de flujo de pasajeros en la estación y también es la "semana dorada" del transporte de pasajeros. Para hacer un buen trabajo en la gestión y organización del transporte durante la semana dorada 20xx y Para garantizar la seguridad, rapidez, calidad y eficiencia, nos basamos en la idea de prepararnos y hacer los arreglos tempranos mientras controlamos estrictamente varios procedimientos de gestión, durante el período de la "Semana Dorada", el personal de gestión dentro y fuera de la estación. se fortalecieron para coordinar los vehículos de motor de manera oportuna y controlar estrictamente la gestión de seguridad de los vehículos que ingresan a la estación; controlar estrictamente la salida de los vehículos de pasajeros; la inspección de seguridad de "tres categorías" del equipaje de los pasajeros entrantes; mostrador de inspección; fortaleciendo la gestión de pedidos de la estación para garantizar la seguridad de la estación, Yuanman completó las tareas de transporte durante las semanas doradas del "Festival de Primavera", el "1 de mayo" y la "11".

En tercer lugar, concéntrese en agarrar y hacer un trabajo sólido en el trabajo de seguridad.

1. De acuerdo con el principio de "orientado a las personas, la prevención primero, la seguridad primero", priorizamos el trabajo de seguridad en todo trabajo y trabajamos incansablemente para eliminar los problemas de raíz. De acuerdo con las "Medidas de gestión de seguridad" de nuestra estación, la estación implementa estrictamente el sistema, realiza estrictamente inspecciones periódicas, aplica estrictamente las sanciones de seguridad e implementa estrictamente la responsabilidad. Implementar estrictamente la política de gestión de seguridad de "tres aduanas y una supervisión" para la gestión del transporte de pasajeros en nuestra estación, garantizar los procedimientos operativos y el desempeño técnico de los vehículos entrantes, verificar la inspección de equipaje de los pasajeros que ingresan a la estación y garantizar la inspección de seguridad y salida. Inspección de vehículos que ingresan a la estación. Presta servicios de transporte de pasajeros. Se establecieron expedientes de seguridad para los 51 vehículos que ingresaron a la estación y se firmó la carta de responsabilidad de seguridad de la estación, que se incluyó en el alcance de la gestión de seguridad de la estación. Organizar inspecciones puntuales periódicas e irregulares de los vehículos en funcionamiento y rectificar rápidamente cualquier problema encontrado para eliminar peligros ocultos.

2. El personal debe dar a conocer los conocimientos de seguridad a los pasajeros de cada tren. Al salir, el tren debe rodear el tren para comprobar si hay factores inseguros. Si no hay factores inseguros, el tren. puede salir; el locutor lo hará todos los días. De vez en cuando, se realiza publicidad sobre el conocimiento de la seguridad en el viaje.

4. Incrementar la construcción de estaciones y prestar mucha atención a la producción de transporte.

En la actualidad, el principal ingreso de nuestra estación todavía depende de las salidas diarias para obtener los costos laborales de la venta de boletos y otros aspectos de la cuenta de ingresos La proporción no es grande. Esta situación determina que el trabajo de transporte y producción sea la máxima prioridad de nuestra estación. Principalmente tomamos medidas para fortalecer la gestión de la estación. Las personas y los vehículos van y vienen en la estación. El entorno es relativamente complejo. Además, la mayoría de los vehículos son de propiedad privada y no son muy obedientes a la gestión. El principal ingreso de nuestra estación proviene de los vehículos, por lo que la gestión de los vehículos y el orden de la estación es el centro del trabajo diario. En este sentido, nos centramos en los diversos problemas que existen actualmente en cada línea. Para solucionar diversos problemas y situaciones reales, nuestra estación también ha formulado un sistema de gestión para cada línea, elaborando normas detalladas sobre salidas, organización de pasajeros,. venta de billetes, etc. de cada línea, y comprende con prontitud las diversas situaciones que se presentan y las maneja.

5. Principales problemas existentes

1. Debido a las restricciones del sitio, el estacionamiento actual ha mostrado sus deficiencias en su área pequeña, especialmente porque los vehículos se están desarrollando hacia tamaños más grandes. una grave escasez de plazas de aparcamiento en las horas punta de tráfico de viajeros, lo que exige una organización y coordinación muy precisa, y una gestión estricta para conseguir un funcionamiento ordenado y ordenado.

2. Hay insuficiente formación formalizada para los empleados, con más planes y menos implementación, más formación dispersa y menos formación por lotes.

3. Es necesario agregar señales de orientación e instrucciones necesarias dentro y fuera de la estación, y algunos lugares necesitan más ecologización, embellecimiento e iluminación.

4. Durante los períodos pico de tráfico de pasajeros, algunas rutas con un flujo concentrado de pasajeros (como Shenzhen y Changsha) tendrán dificultades para asignar y agregar vehículos adicionales debido al retorno vacío de vehículos adicionales, el real. La tasa de carga se reducirá y el costo será mayor, lo que hará que los propietarios de automóviles se muestren reacios a agregar más automóviles para viajar, lo que afectará la evacuación oportuna de los pasajeros.

Aunque nuestra estación ha logrado ciertos resultados en 20xx, todavía hay muchas deficiencias. Todavía hay muchas lagunas en los ingresos de nuestra estación, lo que no es satisfactorio. Todavía hay relativamente pocos turnos y necesitamos hacerlo. trabajar duro para expandirse en términos de gestión de estaciones y gestión de personal, no existe una implementación e implementación integral. La calidad profesional de los empleados también debe mejorarse con urgencia. En 20xx, nuestra estación necesita trabajar más en los siguientes aspectos:

1. Abrir activamente nuevos turnos para aumentar la eficiencia corporativa.

2. Ampliar las operaciones diversificadas, esforzarse por aumentar la proporción de los ingresos por transporte no de pasajeros en los ingresos totales y fortalecer las capacidades de gestión de riesgos de la empresa.

3. Fortalecer la gestión para garantizar el orden y la estandarización de la producción del transporte.

4. Mejorar los beneficios de los empleados y aumentar sus salarios. Resumen del trabajo 3

1. Cumpla con diversas reglas y regulaciones, trabaje concienzudamente y mejore continuamente la eficiencia de su trabajo.

La ética profesional de dedicación y dedicación son la garantía para el buen desarrollo y éxito final de cada trabajo. Mi principio de trabajo es cumplir con las reglas y regulaciones de la empresa y hacer mi trabajo concienzudamente. Completo cada tarea de manera activa y concienzuda con entusiasmo y cumplo con mis responsabilidades laborales. Debido a la particularidad y precisión de mi trabajo, me exijo estrictamente lograr cero errores en mi trabajo para mejorar la precisión y la eficiencia del trabajo.

2. Cooperar activamente con los líderes, unir a los colegas y aprender unos de otros.

Respetar a los líderes, obedecer las órdenes y cooperar activamente con el trabajo, preocuparse más por los colegas, unirnos como uno solo; y aprender unos de otros entre semana. Somos maestros unos de otros en el trabajo y, a menudo, vemos nuestros propios reflejos en los demás, tanto buenos como malos. Cuando enfrentamos problemas, nos respaldamos y apoyamos mutuamente. Personalmente, me he beneficiado mucho del proceso de trabajo. Me ha brindado nuevas oportunidades y experiencias desde hacer cosas hasta ser persona, desde mirar problemas hasta resolverlos.

3. Sea sincero y paciente con los clientes

Atienda a cada cliente con sinceridad, escuche con paciencia y responda todas las preguntas del cliente, es posible satisfacer al cliente, tenga la seguridad, y no Preocúpese. Luego agregue problemas innecesarios al líder. Si encuentra un problema especial que no se puede resolver, pida ayuda y apoyo al líder. No importa en qué momento o situación el propietario necesite ayuda o tenga preguntas, le brindaré ayuda seria y oportuna.

4. Tener una actitud correcta y comportarse con generosidad.

El trabajo es una parte importante de la vida de las personas, ya sea negativo o positivo, traerá diferentes sentimientos a las personas. Una vida maravillosa a menudo proviene de un trabajo significativo, por lo que no me dejaré perturbar por los problemas, las dificultades y la presión del trabajo, lo que hace que mi trabajo y mi vida sean emocionales. Cuando encuentre dificultades, miraré el problema de manera realista con una mentalidad normal y me diré a mí mismo que en todo lo que hago, primero debo ser una persona y luego hacer las cosas.

Hay algunas deficiencias y deficiencias que puedo ver yo mismo, y también hay algunas que no puedo ver, ya sea lo que veo o lo que no puedo ver, espero que todos puedan ayudarme. y indíquemelo. Afortunadamente, se puede corregir en el trabajo y la vida futuros, para mejorar la eficiencia del trabajo y brindar mejores servicios a los propietarios. Resumen del trabajo 4

Después del establecimiento de este sindicato de estudiantes, bajo la orientación y el apoyo específicos de los líderes escolares, la Oficina de Asuntos Estudiantiles y los maestros del Comité de la Liga Juvenil, se centró de cerca en el trabajo central. de establecer una universidad de pregrado y dio pleno juego a las funciones laborales de "autoeducación, autogestión, autoservicio" del sindicato de estudiantes, con la plena asistencia de la mayoría de los estudiantes y mediante los esfuerzos conjuntos de todos los miembros del sindicato de estudiantes. , continuamos ampliando nuestras áreas de trabajo, innovando modelos de trabajo, mejorando los métodos de trabajo y, en general, completando el semestre. Después de establecer inicialmente el plan de trabajo y lograr resultados notables, me gustaría resumir el trabajo del semestre pasado de la siguiente manera:

1. Cerca de la vida estudiantil:

Combinado con nuestra escuela. De hecho, se llevó a cabo una encuesta especial sobre la "Voz de los estudiantes" en forma de cuestionario en los campus nuevos y antiguos. y el "Sindicato de Estudiantes Cara a Cara" se llevó a cabo en forma de discusión. El sindicato de estudiantes resumió rápidamente los problemas reflejados y los informó a todas las partes. Los departamentos pertinentes han presentado informes y se han resuelto en diversos grados. A través de estas actividades, se ha reducido la distancia entre la Unión de Estudiantes y los compañeros de clase, se ha mejorado la comprensión, la confianza y el apoyo de los estudiantes hacia la Unión de Estudiantes y también se ha mejorado el sentido de responsabilidad de los miembros de la Unión de Estudiantes.

2. En términos de construcción de estilo académico:

Se organizó y llevó a cabo la primera Competencia Estrella Inglesa "Copa Xinke". En este evento se fortaleció la relación con los sindicatos de estudiantes de otras escuelas. También se fortaleció.

Ayudó al Comité de la Liga Juvenil a realizar el primer foro de crecimiento en XX y organizó muchas conferencias de conocimientos de inglés de nivel 4 y 6, que movilizaron el entusiasmo de los estudiantes por aprender, promovieron efectivamente la construcción del estilo académico y crearon una buena cultura en el campus para la escuela. estudiantes La atmósfera ha cultivado de manera invisible las cualidades humanísticas de los estudiantes universitarios.

3. Cultura del campus:

Organizada específicamente por el Departamento de Deportes, se celebró con éxito la primera liga de baloncesto "Copa Ideal", que mejoró el sentido colectivo de honor y el espíritu de equipo de la universidad. estudiantes. El Departamento de Propaganda organizó y acogió la "Exposición in situ de caligrafía y pintura". Durante la exposición, los sindicatos de estudiantes de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Henan y la Universidad Normal de Luoyang también participaron y mantuvieron amplios intercambios.

4. Entretenimiento y cultura:

De acuerdo a la particularidad de nuestro colegio, se realizó una velada literaria con el tema "Entrando al Nuevo Distrito, Tú y Yo Hacemos una Fiesta". en el nuevo distrito, el campus celebró una gala cultural del club con el tema "Cantando una canción juntos". Ayudó al Comité de la Liga Juvenil a organizar con éxito la sesión de autógrafos de Luoyang "Two Butterflies, Meet You" de Pang Long, la sesión de autógrafos de Luoyang "Frog Band" y dos veladas de arte de despedida de graduados. A través de ricas actividades culturales, se cultivaron los sentimientos de los estudiantes. Mejorar el gusto estético de los estudiantes.

5. Civilización del Campus:

La Unión de Estudiantes da pleno juego al papel del Comité de Autodisciplina de Estudiantes Universitarios y el Comité de Catering de Estudiantes Universitarios en conjunto con la Educación de la 23ª Civilización. Mes, el Comité de Autodisciplina organiza controles puntuales periódicos de los estudiantes. El dormitorio ha frenado efectivamente el comportamiento de regresar tarde a casa y quedarse fuera por la noche, y ha mantenido el orden de las actividades a gran escala en muchas ocasiones. El puesto de supervisión civilizado ha proporcionado la correspondiente. restricciones al comportamiento incivilizado en el campus. El Comité de Alimentos cooperó con la Oficina de Asuntos Estudiantiles, el Comité de la Liga Juvenil y la Corporación de Desarrollo Logístico para realizar un gran trabajo específico en la construcción cultural del dormitorio y la inspección de la higiene de las aulas y los dormitorios.

En el trabajo del semestre pasado, debido al poco tiempo y la falta de experiencia laboral, también somos conscientes de que todavía existen deficiencias y deficiencias de este tipo. A continuación se muestra un autoresumen: <. /p>

1. Hay una falta de intercambio y comunicación entre varios departamentos de la Unión de Estudiantes, lo que resulta en que algunas actividades importantes y el trabajo organizativo de la Unión de Estudiantes no se implementen completamente y carezcan de integridad y continuidad. Es necesario mejorar aún más la calidad general de los miembros de los sindicatos de estudiantes.

2. Se pone énfasis en el desarrollo de actividades a gran escala, mientras se descuida la supervisión y gestión del trabajo diario. Hay una comunicación insuficiente entre las ramas estudiantiles de varios departamentos, lo que resulta en actividades realizadas por un solo departamento. con una única audiencia.

3. Con respecto al sitio web de la Unión de Estudiantes, varios departamentos de la Unión de Estudiantes y las sucursales estudiantiles de varios departamentos no pueden cargar planes de trabajo y resúmenes de trabajo de manera oportuna, y existen lagunas importantes en la gestión de archivos y la recopilación de datos. .

Situado en la cima del siglo, enfrentando los desafíos de la economía del conocimiento, ¿cómo puede el sindicato de estudiantes desempeñar el papel de sindicato de estudiantes de base en un campus cada vez más abierto y hacer las debidas contribuciones a la mejora universitaria de nuestra escuela? ¿Y un avance en el desarrollo? En la práctica laboral futura, continuaremos trabajando duro y explorando, maximizando nuestras fortalezas y evitando debilidades, para que el trabajo de la Unión de Estudiantes pueda innovar en estabilidad, avanzar de manera constante en innovación y avanzar gradualmente hacia ella. perfección También creemos firmemente que mientras tomemos la iniciativa con una actitud positiva, si trabajas duro y pagas sin arrepentimientos, definitivamente escribirás un capítulo más magnífico. Autoresumen del trabajo 5

La pasantía ha finalizado de manera ajetreada. Me resumiré en los siguientes cuatro puntos.

1. Actitud de trabajo

Ser docente siempre ha sido mi sueño. Durante las prácticas me exigí estrictamente, me tomé mi trabajo en serio, fui positivo y optimista ante las dificultades. , y no dejé que mis emociones se dejaran llevar. Ir a clase y no traer errores a los estudiantes. Trato esta pasantía con mi seriedad, mi entusiasmo y mi practicidad. Enfrento a mis alumnos con mi sentido de responsabilidad, perseverancia, cuidado y paciencia, y enfrento a mis instructores y compañeros de prácticas con mi humildad.

2. El trabajo del profesor de clase

El trabajo del profesor de clase es el trabajo más tedioso de toda la pasantía. Tengo que estar con los alumnos todos los días. Al mismo tiempo, en mi opinión, también es el trabajo más feliz y feliz, porque como profesor de clase tengo la mayor oportunidad de entrar en contacto con los estudiantes, comprenderlos mejor y hacer que los estudiantes me conozcan mejor.

Llego más temprano que los estudiantes por la mañana y más tarde que los estudiantes por la noche. Tengo que prestar atención a los estudiantes en todo momento durante la clase, y el maestro de la clase debe estar en su lugar cuando limpia. Estar con los estudiantes es un placer. del maestro. Me gusta este trabajo, quiero verlos y quiero saber quiénes son. No me estaba yendo bien en la escuela, así que hice un buen trabajo en este trabajo y tenía la conciencia tranquila. cincuenta y tres estudiantes. Amo este trabajo y amo a los estudiantes. Si es posible, espero poder ser un buen maestro de clase en el futuro.

3. Evaluación de la clase

Como docente profesional, lo más importante para mí es preparar las lecciones y preparar bien a los estudiantes. La comprensión de los estudiantes en mi trabajo como profesor de clase ha reducido mucha presión sobre mí como profesor de clase. Preparé cuidadosamente las conferencias de prueba y consulté a los instructores y compañeros de prácticas. Creo que la clase todavía está bien.

4. Evaluación de vida

Durante la pasantía, tomé la vida en serio, arreglé mi propia vida y cooperé con los arreglos laborales de la escuela de pasantías y los arreglos del equipo de pasantías para guiar la relación docente Vivo en armonía y vivo en armonía con los estudiantes Durante esta vida de pasantía, viví una vida feliz y plena, al mismo tiempo, crecí mucho y progresé mucho. El mejor recuerdo de mi vida.

¡Deséame todo lo mejor en mi carrera educativa! Resumen del trabajo 6

Los "Estándares del plan de estudios chino" establecen claramente: Los estudiantes deben "aprender a elegir materiales de lectura de forma correcta e independiente, leer buenos libros, leer el libro completo, enriquecer su mundo espiritual y mejorar su gusto cultural." "La lectura, especialmente la lectura de buenos libros, es una especie de diálogo con los sabios. También es una forma importante de limpiar el alma, formar una personalidad perfecta y mejorar el gusto cultural. Un lector feliz puede oler la fragancia de la tinta; un buen lector puede masticar sabiduría. Como dijo el educador Homlinki: "Creo infinitamente en el poder de los libros". Y como dijo Zhu Yongxin, defensor de los nuevos experimentos educativos: "La educación ideal debería centrarse en permitir a los estudiantes entablar amistad con los libros y dialogar con los maestros". purificar el alma y sublimar la personalidad en el excelente patrimonio cultural de la humanidad. Para implementar una educación humanista efectiva, los estudiantes deben desarrollar el hábito de amar la lectura. "Se puede ver que la lectura juega un gran papel en la educación. El propósito de llevar a cabo actividades de grupos de interés en lectura es mejorar aún más la capacidad de lectura de los estudiantes y cultivar el interés de los estudiantes por la lectura.

El grupo de interés de lectura lanzado este semestre hereda las ventajas del trabajo del grupo de interés del semestre pasado. Durante el proceso de desarrollo, el docente realizó los ajustes correspondientes en función de las deficiencias del semestre anterior y la situación real de este semestre. Se deben hacer esfuerzos para permitir que los estudiantes se acerquen a los libros, los amen, piensen en los libros y obtengan algo de la lectura. Permitir que los estudiantes desarrollen buenos hábitos de lectura, adquieran amplios conocimientos humanísticos, incluido el rico conocimiento cultural e histórico de China, y estimulen el entusiasmo patriótico de los estudiantes. Principalmente reflejado en:

1. Cultivar el interés de los estudiantes por la lectura. Entre los estudiantes que participan en grupos de interés, algunos estudiantes están interesados ​​en leer ellos mismos, pero también hay algunos estudiantes que participan en grupos de interés en lectura a petición de sus padres. Por lo tanto, cultivar el interés de los estudiantes por la lectura es la tarea principal de organizar grupos de interés en la lectura. En las actividades de interés lector de este semestre, utilizamos audazmente materiales extracurriculares, llevamos a cabo educación lectora con nuevos puntos de partida y utilizamos los métodos de enseñanza favoritos de los estudiantes, como concursos de oratoria, debates, juegos de lectura, etc. Hacer que los estudiantes sientan que la lectura es algo divertido e interesante y así desarrollar un fuerte interés por la lectura.

2. Ampliar los conocimientos de lectura de los estudiantes. La comprensión de los conocimientos de lectura por parte de los estudiantes se produce principalmente a través de los conocimientos impartidos en los libros de texto escolares. Sin embargo, con la popularización de diversos conocimientos, muchas veces los conocimientos de lectura que desempeñan un papel práctico en nuestras vidas no están necesariamente disponibles en los libros. Deben ampliar sus conocimientos a través de actividades de interés. El conocimiento de la lectura también es uno de los contenidos importantes. Obtengo varios materiales de lectura a través de varios canales para enriquecer el conocimiento de los estudiantes, como leer varios periódicos, revistas, etc., para que los estudiantes puedan aceptar más lectura en la vida, para que los estudiantes puedan comprender mejor la practicidad de la lectura.

3. Aumentar las oportunidades para que los estudiantes practiquen varios métodos de lectura. La lectura en un sentido amplio también incluye la lectura en silencio, la recitación, etc. Debemos hacer todo lo posible para crear condiciones y brindar a los estudiantes más condiciones y métodos de lectura.

Después de todo, el chino sigue siendo un curso de idioma, por lo que hablar bien es el verdadero objetivo. Por lo tanto, cuando realizamos actividades, debemos prestar atención a la comunicación oral, lo que en cierta medida ayudará a mejorar la lectura y el dominio del chino. .

4. Enriquecer la segunda aula de los estudiantes. Enriquece la vida extracurricular de los estudiantes desde una perspectiva de calidad. Su vida ya no se limita al aula, haciéndolos conscientes de la diversión de aprender y más interesados ​​en aprender.

Desde el lanzamiento de las actividades de grupos de interés, hemos descubierto que el interés de los estudiantes por la lectura y el aprendizaje del chino ha mejorado hasta cierto punto, y también han mostrado una tendencia más positiva en otras cualidades integrales como las de los estudiantes. esta variedad de formas, modelo de enseñanza rico en contenidos. Debemos tomar esto como base y ejecutar la temática grupal a lo largo de él, para que los estudiantes puedan buscar conocimientos mientras se divierten, realmente aprendan y se ejerciten, y avancen en la lectura y otras cualidades integrales.

El grupo de interés de lectura de este semestre ha llegado a su fin. Heredando las ventajas del trabajo del grupo de interés del semestre pasado, durante el proceso de desarrollo, haremos los ajustes correspondientes en función de las deficiencias del semestre anterior y la situación real de este semestre. Se deben hacer esfuerzos para permitir que los estudiantes se acerquen a los libros, los amen, piensen en los libros y obtengan algo de la lectura. Permitir que los estudiantes desarrollen buenos hábitos de lectura, adquieran amplios conocimientos humanísticos, incluido el rico conocimiento cultural e histórico de China, y estimulen el entusiasmo patriótico de los estudiantes. Pero mirando hacia atrás y pensando en los detalles, todavía tenemos algunas deficiencias, lo que nos hace sentir un poco arrepentidos. En trabajos futuros, pondremos a los estudiantes en primer lugar, prestaremos atención a sus pensamientos y necesidades de lectura y nos esforzaremos por tener en cuenta a todos los estudiantes. Al mismo tiempo, intente utilizar más métodos para ayudar a los estudiantes a mejorar su comprensión de la lectura y su interés por la lectura. Además, se llevan a cabo intercambios y debates especiales para encontrar formas de combinar orgánicamente la lectura y la escritura. Creo que mientras sigamos trabajando duro, podremos ayudar a los estudiantes a desarrollar inicialmente el buen hábito de la lectura para toda la vida y también contribuir a la formación de un campus académico. ;