Anuncio abierto de contratación de artistas intérpretes o ejecutantes de la Orquesta Sinfónica de Zhejiang (Hangzhou)

De acuerdo con las disposiciones de las "Medidas provisionales para la contratación pública de personal por parte de instituciones públicas en la provincia de Zhejiang", la Orquesta Sinfónica de Zhejiang decidió contratar abiertamente personal entre el público. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Introducción a la unidad

La Orquesta Sinfónica de Zhejiang es una institución de bienestar público de segunda clase afiliada al Departamento Provincial de Cultura de Zhejiang. Es principalmente responsable de la música sinfónica, orquestal y metales afines, creación, interpretación, educación y promoción de la música de viento y de cámara. La unidad está ubicada en el centro de Hangzhou.

2. Plan de contratación

En esta ocasión, contratamos a un flautista para un puesto profesional y técnico.

Condiciones de contratación: Licenciatura o superior en flauta principal de una escuela de arte profesional; menor de 30 años (nacidos después del 11 de noviembre de 1980).

3. Procedimientos y métodos de contratación

(1) Plataforma de divulgación de información

1. Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de la provincia de Zhejiang (, "Columna especial/Carrera"). Unit Open Recruitment Column")

2. Sitio web del Departamento Provincial de Cultura de Zhejiang (columna "Información de Reclutamiento")

Entre ellos, el sitio web del Departamento Provincial de Cultura de Zhejiang es una plataforma para publicar otra información relevante

(2) Registro y revisión de calificación

1. Este registro se realizará en el sitio. Los solicitantes que cumplan con los requisitos de contratación deben registrarse en la oficina del quinto piso de la Orquesta Sinfónica de Zhejiang de 9 a. m. a 4 p. m. los días 10 y 11 de noviembre de 2011 (no se aceptarán llamadas telefónicas, cartas, inscripciones en línea ni sustituciones por parte de otros). .) (Consulte la sección de información de contacto de este anuncio para obtener la dirección detallada, el código postal y la persona de contacto)

Los materiales de registro incluyen:

(1) Formulario de registro (ver archivo adjunto);

(2) documento de identidad, registro del hogar, currículum vitae personal detallado, certificados académicos, otros certificados de calificación válidos relevantes, certificados de premios y otros materiales de respaldo relevantes (un juego de originales y una copia de los documentos anteriores, y las copias no serán devueltas);

(3) Una fotografía reciente en color, de rostro completo, de una y dos pulgadas, sin sombreros.

2. Revisión de calificación. El grupo lleva a cabo revisiones de calificación in situ de los materiales proporcionados por los solicitantes en el sitio y publica los resultados de la revisión de calificación en el sitio web designado. Aquellos que aprueben la revisión de calificación serán notificados por teléfono sobre la hora y el lugar del examen.

La proporción mínima de examen para el puesto es 1:3. Si el número de solicitantes calificados es menor que el índice requerido, se cancelará el plan de reclutamiento para el puesto correspondiente.

3. Boleto de admisión. Para aquellos que pasen la revisión de calificación, los boletos de admisión se emitirán en el momento de registrarse.

(3) Examen

El formato del examen es una presentación en vivo (incluida la evaluación de calidad). La puntuación total del examen es de 100 puntos, de los cuales: el repertorio propio del solicitante (una pieza clásica y una pieza moderna) representa 50 de la puntuación total de la interpretación de notación visual del solicitante en el sitio (la partitura musical es preparada por; el equipo de reclutamiento de la orquesta) representa 20 de la puntuación total de la solicitud. Los solicitantes envían materiales relacionados con su especialización, incluidos materiales premiados y materiales que han participado en prácticas sociales anteriormente, para evaluación de expertos, lo que representa el 10% de la puntuación total; El desempeño integral en el sitio del solicitante representa el 20% de la puntuación total.

La puntuación mínima para aprobar el examen es de 75 puntos. Aquellos con una puntuación inferior a esta no serán preseleccionados para la siguiente etapa.

Después del examen, los resultados del examen y la lista de candidatos preseleccionados para el examen físico se anunciarán en el sitio web designado. Los candidatos preseleccionados para el examen físico para cada puesto se determinan en una proporción de 1:1.

(4) Examen físico y evaluación

Las normas de examen físico se implementarán con referencia a las "Normas generales para el examen físico para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)" (revisadas).

La evaluación se llevará a cabo de acuerdo con las "Reglas de trabajo de inspección y reclutamiento de funcionarios públicos provinciales de Zhejiang (prueba)".

Si algún candidato no supera el examen y evaluación física, será reemplazado entre los que hayan aprobado el examen en orden descendente de desempeño.

(5) Publicidad

Quienes aprueben el examen y evaluación física serán determinados como candidatos a empleo y serán publicados en el sitio web designado durante siete días hábiles. Después de la expiración del período de publicidad, si no hay objeciones al personal que se contratará o si se informan problemas que no afectarán el empleo después de la investigación, los procedimientos de contratación y empleo se manejarán de acuerdo con los procedimientos prescritos.

IV. Explicación de cuestiones relacionadas

1. Si el solicitante tiene alguna objeción al propio anuncio de contratación o a la información relevante publicada en el sitio web designado, podrá presentar una queja. con el Gobierno Provincial de Zhejiang dentro de los 5 días siguientes a la fecha del anuncio Informar el asunto al Departamento de Recursos Humanos del Departamento de Cultura o al Departamento de Gestión de Personal de Instituciones Públicas del Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social para su corrección oportuna.

2. La determinación y el tratamiento de las infracciones en los exámenes se realizarán de conformidad con el "Reglamento disciplinario y de infracciones para los candidatos al examen del personal de la provincia de Zhejiang" (consulte Desarrollo social del pueblo de Zhejiang (2011) No. 79).

5. Información de contacto

Dirección de la unidad: Quinto piso, edificio comercial, No. 29 Shuguang Road, Hangzhou, Zhejiang (código postal: 310007)

Contacto número: 0571-85119613 (Profesor Chen)

Adjunto: Formulario de solicitud de contratación pública para instituciones públicas afiliadas a la provincia de Zhejiang (1)

Orquesta Sinfónica de Zhejiang

Noviembre 2, 2011