La historia de la trabajadora más bella

La historia de la trabajadora más bella, los trabajadores somos cada uno de nosotros. De hecho, podemos aprender mucho sobre las acciones de los trabajadores en la vida, lo que a menudo nos hace sentir mucho, y todo esto proviene de la vida. Compartamos la historia de la trabajadora más bella.

La historia del trabajador más bella 1 Wang xx nació en Yangquan, Shanxi, en 1991. Se graduó en la Universidad del Noroeste con especialización en conservación del suelo y el agua y control de la desertificación.

Desde un niño que acaba de salir de la escuela hasta su actual madurez laboral, experiencia en proyectos y capacitación en la empresa, ha pasado gradualmente de ser un empleado común y corriente de Xi'an Huanghe Environmental Information Engineering Co., Ltd. a un ingeniero de la empresa. Durante este período, hubo la alegría de los resultados fructíferos, la dificultad de resolver problemas con los colegas y la melancolía de encontrar dificultades y reveses.

En términos de proyectos de trabajo, 20__ y 20__ ganaron el Premio al Progreso Científico y Tecnológico (Segundo Premio por Logros Científicos y Tecnológicos) de la Comisión de Conservación del Agua del Río Amarillo y la Oficina de Administración del Río Amarillo Superior y Medio por dos años consecutivos. En términos de crecimiento personal, desde 20__, ha ganado tres veces el título de Individuo Avanzado de Xi'an Yellow River Environmental Information Engineering Co., Ltd.. Después de cinco años de arduo trabajo, su pensamiento, su trabajo y su vida han progresado mucho, y su capacidad y métodos de trabajo se han mejorado y acumulado.

20__ De febrero _ a febrero _ _, participó sucesivamente en varios trabajos de licitación del departamento de marketing de la empresa, certificó tres ofertas (iso9001, iso14001, ohsas18001) y produjo grados de unidades de monitoreo de conservación de agua y suelo para Proyectos de construcción. Certificado de evaluación.

En los últimos dos años, a menudo tuve que trabajar horas extras por la noche para preparar los documentos de licitación sin ninguna queja. Poco a poco desarrollé las cualidades de ser tranquilo, estable, cuidadoso y cauteloso en el trabajo.

El 20__ de febrero fue trasladado al departamento de ingeniería de la empresa. Como subdirector del Departamento de Ingeniería, participó en el proyecto de monitoreo dinámico de conservación del agua y el suelo del proyecto de producción y construcción (actividad) en la zona fronteriza de Shanxi, Shaanxi y Mongolia Interior, el 20__ "Información sobre la conservación del suelo y el agua de la provincia de Qinghai Proyecto de Monitoreo Regional", y el perfeccionamiento de proyectos nacionales clave de conservación de agua y suelo en la provincia de Shaanxi. Trabajo, proyecto de monitoreo dinámico de la pérdida de suelo y agua en la cuenca del río Amarillo.

Diferentes puestos requieren diferentes habilidades. Está capacitado en drones de ala giratoria, ala fija y arcgis. Cada vez que aprende es un progreso para él, y cómo aplicar hábilmente estos nuevos conocimientos y tecnologías en el trabajo también es un desafío. A medida que acumulaba experiencia día tras día, buscaba humildemente el consejo de sus líderes y colegas a su alrededor cada vez que encontraba dificultades, y gradualmente adquirió su propia comprensión y aprecio por este trabajo.

A lo largo de los años, también ha participado en trabajos de monitoreo de conservación de suelos y agua para diversos proyectos de producción y construcción como transporte, conservación de agua y energía hidroeléctrica, energía mineral, transporte de petróleo y gas, etc. El vasto desierto de Gobi y las praderas cubiertas de nieve en el noroeste, así como el estilo de loess y los barrancos entrecruzados en el norte de Shaanxi, le hicieron sentir las dificultades del trabajo de campo y la magnificencia de las montañas y ríos de la patria. Como trabajador de conservación del agua, comprende la misión de proteger las aguas verdes y las montañas verdes.

Durante sus muchos años de trabajo en la empresa, pasó muchos días festivos y festivos, trabajando horas extras e incluso toda la noche. Siempre insiste en anteponer el trabajo y siempre puede completar diversas tareas de manera oportuna con alta calidad y cantidad.

Como dice el refrán: "Soy un ladrillo, así que necesito moverlo hacia donde quiero ir". Trata cada puesto con este "espíritu de ladrillo", y un empleado en un puesto ordinario ha dado un salto cualitativo en esta transformación poco a poco. El trabajo no tiene fin, sólo comienzo; no hay lo mejor, sólo lo mejor. En su trabajo futuro, seguirá manteniendo altos estándares, no para ser grandioso, sino con los pies en la tierra, y dedicar su mejor juventud a la mejor causa.

La historia de la trabajadora más bella 2 En esta epidemia repentina, todos somos héroes y las trabajadoras más bellas de la 'epidemia'. En esta batalla, los dirigentes, profesores y alumnos de nuestra Escuela Primaria Yuhong se han dedicado silenciosamente a sus puestos sin una sola queja. Aquí,

Me gustaría presentarles a nuestra maestra de grado Yang Xjun. En mi opinión, ella es la trabajadora más hermosa en la lucha contra la epidemia.

El maestro Yang Xjun ha estado en nuestra escuela por menos de dos años. El año pasado nos asignaron el mismo grado en el nuevo semestre. Cuando llegamos por primera vez a una oficina, no sabemos mucho sobre ella.

Cuando empiezan las clases, la escuela tiene muchas tareas. Como Jefe de Año, tengo muchas tareas asignadas. Siempre puede completar las tareas de manera eficiente en poco tiempo y siempre puede dar sugerencias constructivas cuando encuentra dificultades. Amo a esta niña.

En términos de educación y enseñanza, el maestro Yang *jun es bueno en innovación, haciendo cosas y no haciendo cosas, atreviéndose a lograr avances y hacer cola, y gradualmente formó un modelo de enseñanza adecuado para los estudiantes en esta clase. La característica más importante de su clase es que está "orientada a los estudiantes", lo más destacado es "movilizar el entusiasmo de los estudiantes de todos los niveles" y lo más extraño es que "las caras serias a menudo permiten a los estudiantes dominar los puntos de conocimiento mientras se ríen". ".

“Nunca te rindas con ningún estudiante” es la filosofía educativa a la que siempre se ha adherido el profesor Yang. Para resolver el problema de los diferentes niveles de dominio del conocimiento entre los estudiantes de todos los niveles, llevó a cabo una "enseñanza estratificada" para las clases que impartía, es decir, dividió a los estudiantes en varios niveles según su aceptación del conocimiento, para poder enseñar verdaderamente. estudiantes de acuerdo con su aptitud, para que cada clase pueda impartirse de acuerdo con su aptitud. Cada estudiante tiene la alegría del éxito. En clase, no sólo movilizó plenamente el entusiasmo de los estudiantes, sino que también animó el ambiente del aula, creando un aula independiente, un aula dinámica y un aula eficiente.

Se ha realizado la interacción entre profesores y estudiantes, se ha formado un nuevo modelo de enseñanza de "iniciativa de los estudiantes, interacción profesor-alumno y pensamiento inteligente" y se han logrado resultados de enseñanza satisfactorios. "Nuestra profesora Yang es un poco extraña y enseña sola a estudiantes con una base educativa deficiente. Es muy seria y cuidadosa en todo lo que enseña, y la admiramos sinceramente".

Durante la epidemia, ella también lo fue. la persona que más me contactó. Se puede decir que todos los días, qué tarea se asigna todos los días, qué problemas surgen en la tarea y cómo hacerla son propicios para el aprendizaje de los estudiantes después de la escuela. Estos son temas que discutimos a menudo.

“Me gustan los niños”. La maestra Yang solía decir que su amor por los niños también se reflejó plenamente durante la epidemia. Ante los repetidos aplazamientos de los planes escolares y las nuevas formas de aprender, la salud física y mental de sus hijos ha estado en su mente: ¿qué pueden aprender los niños de lo retrógrado? ¿Puedes organizar adecuadamente tu tiempo de educación en el hogar? ¿Cómo podemos garantizar los resultados del aprendizaje de los niños?

¿Cómo podemos comprender mejor la situación de aprendizaje de los niños de manera oportuna? ¿Cómo brindar tutorías efectivas a los niños? ¿Pueden los estudiantes superdotados mantenerse al día? ¿Cómo organizar los deberes diarios de forma más razonable? Cuando comencé a pensar en esta serie de preguntas, las respuestas poco a poco vinieron a su mente y las puso en práctica. Entonces, después de escuchar la clase con los niños todos los días, el maestro asigna y corrige cuidadosamente la tarea todos los días.

Visitas domiciliarias ininterrumpidas por video o teléfono de voz, supervisión por video y transmisión en vivo en línea según el estado de aprendizaje de los niños. El maestro Yang también preparó libros como recompensa para los niños que adhieren a buenos hábitos de estudio cuando comienzan la escuela. Todo esto es voluntario y nadie lo pide.

Además de ser responsable de los niños, el profesor Yang también participa activamente en diversos asuntos escolares, como hablar en nombre de la "anti-epidemia" a través de lecturas, actividades de ensayo, cuentos rojos, etc.

La epidemia es un espejo que refleja a los retrógrados más bellos de todos los ámbitos de la vida que no olvidan la justicia nacional, y también refleja a los trabajadores más bellos de la industria de la educación. El maestro Yang es uno de ellos. El secretario dijo una vez: "Una persona tiene suerte de conocer a un buen maestro. Tener buenos maestros es la gloria de una escuela. Tener un flujo constante de buenos maestros es la esperanza de una nación. Espero que cada educador pueda ser un buen maestro". Maestro. Durante la epidemia, debemos permanecer fieles a nuestras aspiraciones originales y mirar hacia el futuro.

La historia de la trabajadora más bella 3. Historias sobre trabajadores.

En el otoño de 1928, los reaccionarios del Kuomintang intensificaron su asedio militar y bloqueo económico de la Base Revolucionaria de Jinggangshan. Para defender la zona de base de Jinggangshan, el Comité Central del Partido hizo un llamamiento a la "autosuficiencia, el trabajo duro y la perseverancia en la lucha" a los soldados y civiles de la zona de base. Zhu De respondió de buena gana. Al igual que los soldados, usaba sandalias y sombrero y escalaba montañas para recolectar alimentos.

Zhu De ya tenía cuarenta y tantos años en ese momento. Subió a la montaña a recoger comida durante el día y leer documentos por la noche. Los soldados temían que se quemara. ¿Qué hacemos? Una vez, a un soldadito se le ocurrió esa idea. Les dijo a todos: "Escondamos el poste de Zhu". Todos estuvieron de acuerdo al unísono. Pero al día siguiente, Zhu De sacó el poste recién cortado del equipo de recolección de alimentos.

Los soldados volvieron a esconder el poste de Zhu De. Zhu De inmediatamente encontró un buen trozo de bambú, cortó otro poste y grabó la palabra "Zhu" en el poste. Al ver la determinación de Zhu De, los soldados se avergonzaron de esconderse.

Desde entonces, la balada "Zhu De recoge grano y lo saca de las depresiones, el grano es absolutamente confiable. Todos trabajan juntos para derrotar el cerco y la represión del enemigo" y la historia de "El poste de transporte de Zhu De " se han difundido en Jinggangshan. Sólo la felicidad obtenida a través del trabajo duro y la lucha es la verdadera felicidad.

La historia del trabajo

Pavlov, el fundador del reflejo condicionado, fue un famoso fisiólogo ruso que ganó el Premio Nobel de Medicina Fisiológica en 1904-65438. A Pavlov le encantaba el trabajo desde niño.

Cuando era niño, un día Pavlov y su hermano menor Mika concertaron una cita para plantar árboles en el jardín y dedicaron mucho esfuerzo a cavar un hoyo. Cuando estaban a punto de plantar el manzano, su padre salió corriendo de la casa, señaló un lugar elevado prominente en el jardín y dijo a los hermanos: "Miren, allí está muy alto. Habrá agua cuando llueva, así que el manzano no se inundará." Muere."

Después de escuchar lo que dijo su padre, el hermano menor hizo un puchero y se fue infeliz. Sin embargo, Pavlov no se dejó intimidar. Siguió a su padre hasta encontrar un claro en las tierras altas y luego lo cavó...

Pavlov desarrolló el hábito de amar el trabajo desde que era un niño, y este hábito continuó hasta sus últimos años. Durante la Guerra Civil, cultivó verduras en el espacio abierto alrededor del laboratorio y resolvió él mismo el problema de comer verduras.

"Allí se habla de revelaciones e inspiraciones, pero yo trabajo con tanto cuidado como un joyero hace una cadena de oro, conectando los pequeños anillos muy bien." - Pavlov