¿Cómo destacarse en la entrevista del examen provincial de Yunnan 2020?
Todo el mundo debería saber que entrevistar es un arte del lenguaje, un juego de lenguaje y una batalla utilizando el lenguaje como arma. No importa cuán clara sea la idea y cuán profundo sea el conocimiento, en última instancia, se requiere una fuerte organización lingüística y habilidades de expresión para presentarla y respaldarla. El propósito de la entrevista es permitir que el examinador lo conozca mejor y decida si es un candidato adecuado. Para realizar el examen sin problemas, debe estar completamente preparado antes de la entrevista. Para las entrevistas oficiales, la forma de inspección utilizada es principalmente una entrevista estructurada, y algunos departamentos también utilizarán la forma de inspección sin un grupo líder. Las preguntas de la entrevista incluyen principalmente los siguientes tipos: capacidad de análisis integral, capacidad de comprensión y expresión del lenguaje, adaptabilidad, capacidad de planificación, organización y coordinación, conciencia y habilidades interpersonales, motivación para la búsqueda de empleo y compatibilidad con el puesto propuesto. De esto se puede ver que todavía hay muchos tipos de preguntas de entrevista. Nuestra Educación Pública de China ha realizado algunas investigaciones y desarrollo específicos sobre estos tipos de preguntas. Tenemos un sistema teórico maduro y explicaciones teóricas, y podemos realizar investigaciones de acuerdo con las diferentes situaciones. de cada candidato. Comentar y dar sugerencias de corrección para verdaderamente "prescribir el medicamento adecuado al caso".
Además, el desempeño en el acto en la sala de examen es igualmente importante:
1. Consejos para responder preguntas inesperadas.
Algunas situaciones impredecibles ocurrirán inevitablemente durante las entrevistas, como decir algo incorrecto, hacer preguntas demasiado difíciles o incluso involucrar su propia privacidad. En este momento, es mejor prestar atención a las habilidades para hablar. . No te preocupes por errores ocasionales. Cuando digas algo mal, no lo pienses todo el tiempo. Debes continuar respondiendo la pregunta. Si te contratan o no, no depende de si cometiste un pequeño error. Nunca presumas ni pretendas entender.
2. Preste atención a la buena apariencia y comportamiento durante la entrevista.
La apariencia, la cortesía y la actitud son factores muy importantes en la entrevista. No solo refleja su carácter, personalidad, educación, cultura, etc., sino que también afecta directamente la impresión que el entrevistador tiene de usted, lo que en última instancia determina si lo admitirá o no. No se ponga nervioso cuando entre por la puerta. Debe tomar la iniciativa de saludar al examinador con entusiasmo: "Estimados examinadores, hola a todos". Esto puede crear una atmósfera armoniosa entre el examinador y usted. Nunca se siente sin ser invitado por el examinador. Cuando alguien te pide que te sientes, debes darle las gracias. Relájate cuando te sientes, pero siéntate derecho y no te encorves ni balancees las pantorrillas. Mantenga las manos quietas y no frote papeles u otros objetos que distraigan. Mirar a la otra persona cuando habla. No parezca inquieto o ansioso por irse frente al examinador. Al final, agradezca al examinador y haga una reverencia cortés antes de irse.