¿Cuánta actividad se requiere para mejorar el nivel del equipo de una estrella a dos estrellas en "Honor of Kings"? ¿Cuánta actividad se requiere para mejorar después de dos estrellas?

El nivel inicial es una estrella, 20.000, dos estrellas, 40.000, tres estrellas, 60.000, cuatro estrellas, 80.000 cinco estrellas, 100.000 King Team, lleno de estrellas.

Introducción al sistema de equipos de King of Glory

Crear un equipo

Crear un equipo es muy fácil Solo necesitamos pensar en el nombre de nuestro equipo y en el equipo. declaración Entre muchos, elija el ícono de equipo que mejor se adapte al estilo de su equipo entre los íconos y luego pague una tarifa de creación de 50 puntos para ingresar al estado de preparación del equipo. Aquí me gustaría recordarles a todos que deben pensar detenidamente al crear un equipo, pensar en un nombre de equipo con el que estén más satisfechos y desperdiciar recursos en modificaciones repetidas de forma gratuita para escribir una declaración de equipo más sensacional para que todos elijan; Únete a tu equipo y lucha contigo.

Preparar el equipo

Cuando el equipo que creas entra en la etapa de preparación, necesitas fuerza colectiva para responder a tu equipo y completar la creación del equipo. Para el creador, la ventaja de que alguien responda es que la creación puede ser exitosa; para el respondedor, la ventaja es que puede unirse con éxito al equipo y los afortunados también pueden convertirse en capitanes adjuntos y tener ciertos derechos de gestión del equipo. De hecho, aquí se recomienda reunir personas con ideas afines antes de crear un equipo. De esta manera, los preparativos serán más rápidos y el equipo se podrá crear sin problemas en poco tiempo, sin tiempo de espera.

Análisis del equipo

El núcleo del sistema de equipo son los jugadores. Solo la confrontación diaria en tiempo real de los miembros del equipo puede ayudar al equipo a obtener un flujo constante de puntos competitivos y ayudar al equipo. actualice y ayude al equipo a lograr buenos resultados en la clasificación, permita que todos reciban varias recompensas de clasificación y recompensas por logros juntos. ¡Se puede decir que desde su creación, el equipo ha sido el resultado de los esfuerzos concertados de todos y el fruto del arduo trabajo de todos!