¿Qué profesiones son irreemplazables en la era de la IA?

Estas 10 profesiones no serán reemplazadas en la era post-Chatgpt

1 Entrenadores físicos

Lo insustituible de los entrenadores físicos es que pueden servirnos. Bueno, los planes de acondicionamiento físico personalizados, acompañados de entrenamiento y orientación, también pueden alentarnos a seguir haciendo ejercicio y evitar la procrastinación. En segundo lugar, a medida que aumente la riqueza social y los métodos de viaje se vuelvan más eficientes (como los vehículos inteligentes o incluso automáticos con equilibrio eléctrico), nuestra demanda de ejercicio será mucho mayor que antes. Finalmente, la era de la IA nos traerá más riqueza social y tiempo de ocio, y la autoayuda, el entretenimiento y la salud se convertirán en temas de desarrollo.

2. Trabajadores de cuidados de personas mayores

McKinsey predice que para 2030, el número de puestos de trabajo en el sector sanitario aumentará en 51 millones en todo el mundo, y el número total llegará a 81 millones. Los empleos incluyen a los asistentes de cuidados de personas mayores. , asistentes de atención médica domiciliaria, cuidadores personales y más, pero las mayores vacantes laborales estarán en campos relacionados con el cuidado de personas mayores. Esta demanda seguirá aumentando, teniendo en cuenta el envejecimiento de la estructura social provocado por la extensión de la esperanza de vida humana y el crecimiento negativo de la población, la gran demanda de atención médica por parte de las personas mayores y la dificultad de cubrir esos puestos vacantes. Aunque la IA puede realizar funciones básicas como el seguimiento médico, la seguridad y la asistencia de movilidad para las personas mayores, tareas como bañarse, vestirse y, más importante, el chat de compañía están más allá de las capacidades de la IA y solo pueden dejarse en manos de los humanos.

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Por ejemplo, la limpieza de la casa, la jardinería y otras tareas que deben realizarse en espacios estructurales no fijos y en entornos relativamente cambiantes y personalizados son demasiado difíciles para los robots. Si bien los dispositivos inteligentes, como los robots aspiradores, asumirán parte de la carga de trabajo, se espera que se mantengan los niveles generales de empleo en este tipo de trabajo. Además, se puede predecir que varios puestos del servicio de inmigración aumentarán significativamente (dentro de la premisa del permiso legal), porque la IA ampliará aún más la brecha entre los países ricos y pobres.

4. Enfermeros

Enfermeros, trabajadores de cuidado infantil, consejeros de salud mental y terapeutas de drogas son los tipos de trabajos que son más difíciles de ser reemplazados por máquinas. Este tipo de trabajo implica mucho. de interacción y comunicación interpersonal y el desarrollo de la confianza. Por ejemplo, el tratamiento de pacientes con estados de ánimo inestables y síntomas depresivos requiere habilidades de comunicación especializadas, y el terapeuta debe comprender primero la causa fundamental del malestar emocional del paciente. Estas están mucho más allá de las capacidades actuales de la tecnología de IA.

Building Manager

La gestión de edificios, la gestión hotelera, los servicios personalizados y otros servicios de alta gama tendrán una gran demanda entre los nuevos grupos ricos. . Si bien los servicios estandarizados se brindan a través de Internet y la inteligencia artificial, los puestos de la industria de servicios de alta calidad que sean humanos, personalizados y capaces de construir relaciones y confianza a largo plazo tendrán mayor valor y agregarán un "toque humano" a la vida diaria de las personas. En la era de la IA, la industria del ocio y el entretenimiento se convertirá en un área de fuerte crecimiento.

6. Deportistas

Aunque las máquinas serán mejores en los juegos que los humanos en el futuro, los deportes no se verán afectados por esto. Son actividades recreativas que requieren de la participación humana. Las estrellas del deporte no son diferentes de los cantantes y actores famosos. A medida que aumenta el tiempo libre de las personas, los atributos de entretenimiento de participar y disfrutar de los deportes aumentarán aún más, y los atletas con talentos extraordinarios y encanto personal tendrán una mayor capacidad para atraer dinero.

7. Niñera/Ama de llaves

Ser niñera o ama de llaves es uno de los trabajos más adorables e incluso puede ser tratado como un miembro de la familia. Muchas tareas físicas realizadas por niñeras o amas de casa se automatizarán (como quitar el polvo y lavar los platos), por lo que su trabajo pasará gradualmente a servicios "cuidadosos y personalizados", como cocinar cuidadosamente una comida que a un niño le encantará o leerle. Los cuentos favoritos de los niños. La niñera o empleada doméstica pasará más tiempo con los niños, cuidándolos y jugando con ellos en casa. Las niñeras o amas de casa que puedan transformarse con éxito no pueden ser reemplazadas por la IA.

8. Guía turístico

Un excelente guía turístico es un narrador de historias. Combinan hábilmente experiencia personal y conocimiento enciclopédico y lo dramatizan para crear una experiencia de viaje única.

Un buen guía turístico también puede generar conversaciones interesantes e informativas, creando un viaje que será recordado. Por supuesto, aquellos guías turísticos que siguen el guión y lo repiten ciegamente no tendrán tanta suerte en la marea en la que la IA reemplaza los trabajos humanos

9 Recursos humanos

Recursos humanos, especialmente los empleados. Reclutamiento y caza de talentos El trabajo implica mucha interacción humana. No es fácil convencer a alguien de que renuncie a su trabajo actual y considere otros trabajos. Debe basarse en una comprensión profunda a largo plazo de la otra persona y en la confianza mutua. Por supuesto, a medida que el trabajo de recursos humanos se centre más en las personas, la industria de recursos humanos también utilizará la IA para completar tareas rutinarias de preguntas y respuestas (como responder a los correos electrónicos de los empleados), monitorear el desempeño de los empleados, iniciar ofertas de trabajo y seleccionar a los solicitantes de empleo. y llevar a cabo búsqueda de empleo, etc.

10. Procesamiento de datos y anotación

Una gran sorpresa al final. Aunque todo el mundo piensa que la entrada y el procesamiento de datos se eliminarán mediante la mecanización (incluso sin el uso de IA). Pero en las próximas dos décadas, el entrenamiento de IA utilizará grandes y crecientes cantidades de datos. A medida que evolucione el paradigma de capacitación de modelos grandes detrás de ChatGPT, también surgirán nuevos modos y requisitos de trabajo, como escribir indicaciones (Prompts) o escribir respuestas a indicaciones, clasificar, etc. Sin embargo, hay que ser cauteloso respecto de si esos empleos están bien remunerados.