El salario de Lenovo es tan bueno, ¿por qué siempre está contratando trabajadores?

No es confiable contratar bajo la bandera de Lenovo, pero en realidad los empleados firmaron un contrato laboral con la empresa y el trato no es nada bueno. Además, la actitud hacia los entrevistadores es la de ir y venir en cuanto los llaman, lo que hace que los entrevistadores corran varias veces en vano y finalmente utilice la reunión como excusa para dejar que los entrevistadores regresen. La eficiencia del trabajo es extremadamente pobre.